誠信行物業管理集團于 2000 年成立，起源于中國，根植中國大陸與香港， 深耕亞太服務全球，融綜合一體化物業理、資產運營為基礎的家族財富管理 與傳承，以物業管理為核心的適度關聯多元化為產業方向，是一家綜合性資產增 值服務集成供應商。集團業務遍及全球 20 多個國家和地區，全球擁有近百間分子公司，員工總數超過 10000 人，管理面積超過 1.2 億平方米。
集團總部設立在濟南和深圳，實施雙總部管理。服務業態涵蓋高端商業、寫字樓、政府辦公樓、城市綜合體、產業園區、酒店式公寓、留學生公寓、高檔住 宅等，服務項目覆蓋山東、江蘇、福建、陜西、北京、深圳、江西、海南、內蒙古、湖北、河南、河北等省市，海外業務發展到香港、韓國、柬埔寨、西班牙、馬來西亞、加拿大等 20 多個國家和地區。
20 多年來，誠信行一直堅守“讓物業管理成為受人尊重的行業，讓誠信行成為受人尊重的企業”的創業初心，以“幸福文化的建設者、全球資產增值服務 集成供應商、全球物業管理大數據平臺的聯通者”為三大戰略定位，在行業內率先推行管家制，“以客戶為先、想客戶之所想、急客戶之所急、把客戶當親人”, 建立了“家人對待，真正自信，用心傾聽積極響應”的卓越服務文化，并以“專 業化、標準化、智慧化、國際化、品牌化”引領行業發展，是世界一流的資產增 值服務集成供應商，中國本土成長的第 1 家國際化物業管理公司，第 1 家大陸物 業企業并購香港老牌物業公司，獨立第三方物業全國排名第 1 名，中國物業管理 綜合實力 TOP 第 11 名，贏得了社會廣泛贊譽和良好業主口碑。
20 多年來，誠信行建立了獨特而優秀的企業文化：“客戶?上、尊重同事、 務實嚴謹、追求完美”；誠信行人的標準是“誠信、創新、專業、負責”；誠信 行人的生存基因是“忠誠、勇敢、勤奮、好學而好習、自強不息、堅持不懈”； 誠信行的家人文化是“愛家人、善家事、擔家責、守家規、樹家風、興家業”； 誠信行的選人原則是“以德為先、態度第一、知行合一、結果導向”，不唯學歷、 不唯資歷、只唯能力。
誠信行的快速發展需要大批有識之士加盟。2008 年起，誠信行正式啟動管 培生人才發展工程--“誠長”計劃，每年向各大院校招募優秀的本科及以上學歷大學生（優秀專科大學生擇優錄用）加入“誠長”計劃，通過基層實訓、輪崗、 專項訓練等 24 個月的定制化未來管理者培養，將其培養為中層以上管理干部， 是公司儲備干部選拔、未來核心管理人才的重要來源。13 年來，有近千名大學 生加入誠信行，數十名管培生成長為經理、總監、總經理，在企業快速發展中擔 任著重要角色。
誠信行的“誠長”計劃面向全國各大院校招聘應屆畢業生或往屆一年畢業生， 專業不限，招聘崗位主要為商務管家、客戶服務、市場開拓、項目管理、工程管 理、策劃文案、行政人事、審計法務、財務會計、大數據開發、自媒體宣傳等。 實習期間待遇為：專科 3500 元/月，本科 4000 元/月，碩士 4500 元/月，提供住 宿，可在畢業前一年提前入職實習，畢業后簽約享免試用期、五險一金、一對一 導師負責制、多種培訓、多項福利、出國旅游等福利待遇。 誠信行的“誠長”計劃實施“1246”培養方案，即 1 個月帶薪集訓，2 個月 基層工作在崗培養，4 個月主管崗輪崗培養，6 個月管理崗在崗培養。希望通過 “24 月未來管理者培養項目”，甄選和培養一批具備更強事業心、更高領導力、 更快學習力的誠信行未來核心管理人才。
在數字化時代、行業轉型升級的大潮中，誠信行憑借超前的戰略膽識、超強 的學習力、卓越的文化力、果斷的執行力保持著強勁的發展勢頭。企業的發展就 是員工的發展。多業態、全球化、全流程、全職業周期的工作崗位，為員工提供 了多樣化的崗位機會；管理線（M 類）和專業技術線（T 類）雙向職業發展通道 規劃，為員工提供了廣闊的職業發展空間；規范系統的培訓體系、完善的薪酬福 利體系、獨特的家人文化氛圍，為員工提供的不僅僅是一份工作，更是一份值得 托付一生的事業。期待有識之士加入誠信行，與企業一起成長，共同創造“成功 的事業、精彩的人生”。
誠信行集團總部
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